Mis on oluline, mis ebaoluline?

Eilse tööpäeva võib kokku võtta märksõnadega: personali tegevuste efektiivistamine. See tähendab, et piiratud ressursi tingimustes on mõistlik keskenduda olulisele. Kõik muud tegevused ja rutiinid saab vajadusel ettevõttesse väljast sisse osta.

Asja üle järgi mõeldes, end emotsioonidest mitte juhtida lastes on kindlasti tark keskenduda vaid ärikriitilisele tegevusele. Üksusele antakse hinnang just ettevõtte eesmärke toetavate, mitte tugitegevuste sooritamise edukuse järgi.

Küsimus on keeruline vaid valikute osas - mis on oluline ja ärikriitiline? Kas hoiakud ja harjumused meid valikut tehes ei pimesta? Usun, et lahenduse aitab leida ratsionaalne, riske hindav kaalumine. Tähtis on, et me koos pesuveega last välja ei viskaks!

Anneli